Créé en 1988, Sénanque est spécialiste du conseil en recrutement et en gestion des ressources humaines.
Plus de vingt années d’expérience et de relations nouées avec nos clients, nous ont permis de développer une large expertise, autour de trois grands pôles :

RECRUTEMENT
 Par annonce
 Par approche directe
 Assistance au recrutement

EVALUATION DES COMPETENCES
 Dans un cadre de mobilité interne : fonctionnelle ou hiérarchique, détection de potentiel
 Dans un cadre de recrutement externe : présélection ou aide à la décision pour des candidats finalistes
 Assessment center

MANAGEMENT DES CARRIERES, décliné sous différentes formes selon sa finalité :
 Bilan de potentialité, d’orientation et de compétences*
 Bilan managérial
 Development center
 Coaching

*Sénanque est centre de bilan agréé AFDAS, FONGECIF, MEDIAFOR, et prestataire exclusif pour la Mairie de Paris et la Chambre de Commerce et d’Industrie de Paris